国乒面临危机创新待加强 竞聘工作力图集思广益

    2010年国家乒乓球队教练员竞聘会议于12月23日在北京举行。会议先由包括男女队主教练在内的4位聘期尚未结束的教练员进行述职，其他21人将对19个岗位进行竞聘。国家体育总局乒羽中心主任刘凤岩强调，我们希望选拔和培养一支作风硬、业务精、有知识、年轻化的教练员队伍，去完成奥运会的攻坚任务。

　　自2005年开始,国乒队首次打破传统，实行国家队教练员竞聘制度，已经先后有数名地方教练员通过竞聘走上国家队教练岗位。刘凤岩说：“通过竞聘增加了国家队教练员团队的活力，使我们的事业发展有了更强有力的体制上的保证。”在本次参与竞聘的21人中，来自河南女队的教练员杜朋和中国传媒大学的副教授白敬峰属于新面孔。“在备战伦敦奥运会的关键时期，召开这次竞聘会议对接下来的奥运备战和参赛有着特殊重要的意义，因为这一批教练员竞聘上岗之后，将直接担负着伦敦奥运会的备战和参赛任务。”主持本次竞聘会议的国家体育总局乒羽中心副主任李振国说。

　　不过与上个周期相比，国际乒坛大环境的变化使中国乒乓球队正面临着更加严峻的备战形势。刘凤岩说，最近国际乒联已经确定在奥运会上先进行单打比赛然后再比团体，而我们的团体实力较强，如果能够先拿下团体，可以鼓舞士气，在单打中以高昂的斗志投入比赛。一个更加不利的因素是，根据国际乒联的最新规定，明年6月1日将根据世界排名选拔确定出各队的参赛人选，比上个周期提前了很长一段时间，这对于像中国这样的乒乓球人才比较多的国家明显不利。另外单打名额由3个减为2个，也削弱了中国队的整体优势。

　　刘凤岩说，上周国家体育总局刚刚召开了备战2012年伦敦奥运会冬训动员大会，目前我们正在积极备战，作为传统优势项目，乒乓队担负着为中国代表团夺取金牌多做贡献的重任，深感压力巨大。刘凤岩表示：“本次国家队竞聘的初衷是要通过竞聘述职，增加教练员的责任感和使命感，激发备战热情，担当好备战奥运会突击队的重任，完成乒乓球项目在2012年奥运会上夺取金牌的任务。以备战伦敦奥运会最高的标准来衡量，国家队还要有危机感，创新力度还要加大，对事业的热情和激情要进一步提高，完成任务的信心和决心要更加坚定。”